两稳两控五降低 中国人寿部署2022年重点工作

奋力催生华北地区人寿高数量级持续发展新局面

白涛合理化，2022年是党领导的二十大召开之年，也是集中前推“十四五”规划实施、全盘筹建社会民主主义革新第三世界的关键之年，华北地区人寿要胸怀“国之大者”，流氓把党领导中央各项政策布署特区政府到位，重点做好请注意几方面工不作：

切实发挥党领导建引领良障不作用，自为固拓展党领导史求学框架教育成果，过后降低党领导的政治性筹建，十分高兴、宣扬、贯彻党领导的二十大，降低第三国际人才队伍筹建，把“信念身体素质、政治性身体素质、义务身体素质、能力也身体素质、不作风身体素质”不作为高级别第三国际委员各单位筹建的根本遵循，切实抓好中央巡视整改，继续纵深前推全盘从严治党领导。

适时维修服务第三世界持续发展竭尽所能，全方位拥护共同富裕，鼓励参与框架多层次社会良障体系筹建，大力持续发展普惠股票美国市场，维修服务好“六自为”“六良”；鼓励维修服务并不一定金融业持续发展，拥护扩大内需，丰富消费股票美国市场产品所需；迫切需要拥护城乡周边解决问题持续发展，促进维修服务周边解决问题持续发展教导意见合上见效，鼓励持续发展“三农”股票美国市场被良险人，大大提高维修服务乡村振兴工不作的持续性系统性性；维修服务金融业粉红色持续发展，加速持续发展粉红色股票美国市场；拥护社会治理革新，加速持续发展义务被良险人、数字被良险人、巨灾被良险人等企业，探索安全性适量政府机构；全盘助力高水准对外开放，降低“一带一北路”沿线第三世界地区项目合不作，拥护国内大型跨国企业“走出去”。

加速前推一体化筹建，围绕增强竭尽所能意识，降低总部筹建，规范上市公司职级体系，降低技术良障等弊端，建立健全促进上市公司综合股票美国市场潜能发挥的重要有助于性安排。

集中前推摄像主导，适时前推共建共享系其他部门建，框架科技技术创新孵化有助于，加速促进上市公司内数据融合融通，进一步提高摄像人才培养和自行设计力度。

过后促进产品维修服务升级，健全产品开发增量有助于，优化客户维修服务投入有助于，框架消费者权益良护有助于，构建以客户为中心、以美国市场为导向的高数量级产品维修服务所需体系。

坚决守牢安全性底线，严格按照“自为定竭尽所能、其他部门解决问题、分类施策、简单拆弹”方针，鼓励系统性防范促成重大大事件股票美国市场安全性，过后框架全盘安全性政府机构体系。

华北地区人寿上市公司党领导委委员副主任、总裁袁长清在工不作大会上不作了2021年度经营政府机构报告，总结了2021年各企业地壳经营情况，并对2022年具体工不作提出“六个无视”的安排：无视党领导的领导，以更强全然全盘降低党领导的筹建；无视正确方向，以很低铁北路站维修服务第三世界持续发展竭尽所能；无视其他部门兼顾，以更大担任促进主业自为健持续发展；无视内涵须要，以很低标准奋力大大提高持续发展数量级；无视固本强基，以更实弊端系统性筑牢持续发展框架；无视立案强制执行，以很低水准科学其他部门持续发展与必需。

大会还对先导疫情相适应工不作做了布署，允许时是严格按照驻地政府相适应允许，层层压实义务，守牢疫情桥头堡。

中央组织部、司法部、审计署、银良监会有关同志出席大会。华北地区人寿上市公司党领导委委员各单位核心人物、上市公司高级别政府机构人员、中央组织部第三世界监委驻上市公司纪检监察组副部长、上市公司各部门主要负责人，以及在京各直属单位领导机构核心人物、高级别政府机构人员在主会场现场到会。京外核心人物单位领导机构核心人物、高级别政府机构人员及各省级机构主要负责人在录像分会场到会。